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Accompagnement individuel : exemple de réalisation

L'enjeu

Le responsable R&D veut réduire les délais engendrés par des tensions chroniques entre de jeunes ingénieurs chefs de produits et des spécialistes techniques chevronnés.

Notre cheminement

  • L'aider à différencier les enjeux organisationnels et relationnels.
  • Lui permettre de prendre du recul par rapport à son rôle spontané de "sauveteur" afin de modifier son comportement relationnel.

Les résultats

Coopération durablement accrue, traduite par des délais tenus et un moindre recours au hiérarchique.

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